Le PER Collectif, ou PERCOL, est un dispositif d'épargne retraite d'entreprise ouvert à l'ensemble des salariés à Nouaillé-Maupertuis. Issu de la loi PACTE, il remplace le PERCO et combine avantages fiscaux pour l'entreprise et le salarié.
Cadre légal : loi PACTE n° 2019-486 du 22 mai 2019 · articles L224-1 à L224-8 du Code monétaire et financier (régime du PER) · article L3332-11 du Code du travail (plafond d'abondement, dans la limite de 8 % du PASS).
Les avantages du PER d'entreprise à Nouaillé-Maupertuis ?
Pour l'entreprise, le PERCOL est un levier d'attractivité et de fidélisation à Nouaillé-Maupertuis. Les versements de l'employeur — l'abondement — bénéficient d'exonérations de charges, un avantage gagnant pour l'employeur comme pour le collaborateur.
Abondement et épargne salariale
Le salarié épargne via l'intéressement, la participation ou des versements volontaires, complétés par l'abondement à Nouaillé-Maupertuis. L'employeur peut abonder jusqu'à trois fois la somme versée par le salarié.
| Dispositif | Bénéficiaires | Avantage clé |
|---|---|---|
| PER Collectif (PERCOL) | Tous les salariés | Abondement + fiscalité allégée |
| PER Obligatoire (PERO) | Catégorie de salariés | Régime obligatoire déductible |
| PEE | Tous les salariés | Épargne disponible à 5 ans |
| Intéressement | Tous les salariés | Prime liée à la performance |
| Participation | Tous les salariés | Redistribution des bénéfices |
| Abondement | Épargnants du plan | Versement complémentaire employeur |
| PER Collectif (PERCOL) | PER Obligatoire (PERO) | |
|---|---|---|
| Adhésion | Facultative pour le salarié | Imposée aux salariés concernés |
| Bénéficiaires | Tous les salariés | Une ou plusieurs catégories objectives |
| Alimentation | Intéressement, participation, abondement, versements volontaires | Cotisations obligatoires employeur (et salarié) |
| Abondement | Jusqu'à 300 % du versement, plafond 8 % du PASS | Non concerné (cotisations définies par l'accord) |
| Atout clé | Flexibilité et effet fidélisation | Régime structurant et déductible |
Votre projet PER Collectif étape par étape à Nouaillé-Maupertuis
- Analyse de votre effectif et de vos objectifs à Nouaillé-Maupertuis
- Mise en concurrence des offres
- Choix des règles d'abondement
- Formalisation juridique du dispositif
- Information des salariés et suivi annuel
L'épargne retraite d'entreprise à Nouaillé-Maupertuis (86340)
- Population2 926 hab.
- Superficie22 km²
- Densité133 hab/km²
- Code postal86340
- Code INSEE86180
- DépartementVienne
- RégionNouvelle-Aquitaine
- Coordonnées46.5050011, 0.4180000
Nos conseillers PER Collectif interviennent sur Nouaillé-Maupertuis et ses environs.
Données communales (population, superficie, densité, code INSEE) issues de l'INSEE, publiées en open data sur data.gouv.fr.
Mairie de Nouaillé-Maupertuis — infos pratiques
Mairie - Nouaillé-Maupertuis
- Adresse32-34 rue de l'Abbaye, 86340 Nouaillé-Maupertuis
- Téléphone05 49 55 16 16
- Horaires d'ouvertureLun 10:00-12:00, 13:00-18:00 · Mar 08:00-12:00 · Mer 08:00-12:00, 14:00-18:00 · Jeu 08:00-12:00, 14:00-17:00 · Ven 08:00-16:00 · Sam 10:00-12:00
- Site officielhttps://www.nouaille.com
Coordonnées issues de l'Annuaire de l'administration (service-public.fr), open data sur data.gouv.fr.
Questions fréquentes sur le PER Collectif à Nouaillé-Maupertuis
Quelle est la différence entre PERCO et PER Collectif à Nouaillé-Maupertuis ?
L'entreprise doit-elle obligatoirement abonder ?
À quel moment récupérer l'épargne du PERCOL ?
Le PERCOL est-il adapté à une TPE ou PME à Nouaillé-Maupertuis ?
Combien coûte la mise en place d'un PER Collectif ?
Le gérant peut-il épargner sur le PERCOL à Nouaillé-Maupertuis ?
L'abondement est-il soumis à charges ?
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Sources officielles : réglementation du PER et de l'épargne salariale — service-public.fr · données publiques et jeux de données ouverts — data.gouv.fr · statistiques communales — INSEE.