Le PER Collectif, ou PERCOL, est un dispositif d'épargne retraite d'entreprise ouvert à l'ensemble des salariés à Saint-Pierre-des-Échaubrognes. Créé par la loi PACTE, il a remplacé l'ancien PERCO et offre un cadre fiscal et social très favorable pour préparer la retraite.
Cadre légal : loi PACTE n° 2019-486 du 22 mai 2019 · articles L224-1 à L224-8 du Code monétaire et financier (régime du PER) · article L3332-11 du Code du travail (plafond d'abondement, dans la limite de 8 % du PASS).
Pourquoi mettre en place un PER Collectif à Saint-Pierre-des-Échaubrognes ?
Le PER Collectif renforce votre marque employeur et fidélise vos talents à Saint-Pierre-des-Échaubrognes. L'abondement versé par l'employeur est déductible et exonéré de charges sociales, tout en restant totalement défiscalisées pour le salarié dans les limites légales.
Le rôle de l'abondement employeur
Plusieurs sources alimentent le plan : participation, intéressement, versements libres et abondement à Saint-Pierre-des-Échaubrognes. Ce coup de pouce de l'employeur booste directement l'épargne retraite.
| Dispositif | Bénéficiaires | Avantage clé |
|---|---|---|
| PER Collectif (PERCOL) | Tous les salariés | Complément retraite défiscalisé |
| PER Obligatoire (PERO) | Catégorie de salariés | Régime obligatoire déductible |
| PEE | Tous les salariés | Blocage court de 5 ans |
| Intéressement | Tous les salariés | Prime liée à la performance |
| Participation | Tous les salariés | Part des profits de l'entreprise |
| Abondement | Épargnants du plan | Versement complémentaire employeur |
| PER Collectif (PERCOL) | PER Obligatoire (PERO) | |
|---|---|---|
| Adhésion | Facultative pour le salarié | Automatique pour la catégorie |
| Bénéficiaires | Tous les salariés | Une ou plusieurs catégories objectives |
| Alimentation | Intéressement, participation, abondement, versements volontaires | Cotisations obligatoires employeur (et salarié) |
| Abondement | Jusqu'à 300 % du versement, plafond 8 % du PASS | Non concerné (cotisations définies par l'accord) |
| Atout clé | Souplesse et adhésion des équipes | Cotisations déductibles du résultat |
Les étapes d'installation d'un PERCOL à Saint-Pierre-des-Échaubrognes
- Étude de votre entreprise et de vos besoins à Saint-Pierre-des-Échaubrognes
- Mise en concurrence des offres
- Paramétrage de l'abondement et des supports
- Signature de l'accord et déploiement
- Formation des collaborateurs et suivi
L'épargne retraite d'entreprise à Saint-Pierre-des-Échaubrognes (79700)
- Population1 412 hab.
- Superficie29 km²
- Densité49 hab/km²
- Code postal79700
- Code INSEE79289
- DépartementDeux-Sèvres
- RégionNouvelle-Aquitaine
- Coordonnées46.9799995, -0.7520000
Nous couvrons les employeurs de Saint-Pierre-des-Échaubrognes et ses environs.
Données communales (population, superficie, densité, code INSEE) issues de l'INSEE, publiées en open data sur data.gouv.fr.
Mairie de Saint-Pierre-des-Échaubrognes — infos pratiques
Mairie - Saint-Pierre-des-Échaubrognes
- AdressePlace de la Mairie, 79700 Saint-Pierre-des-Échaubrognes
- Téléphone05 49 81 58 58
- Horaires d'ouvertureLun 13:30-17:00 · Mar-Jeu 08:00-12:00 · Ven 08:00-12:00, 13:30-17:00 · Sam 08:00-12:00
- Site officielhttp://www.saintpierredesechaubrognes.fr
Coordonnées issues de l'Annuaire de l'administration (service-public.fr), open data sur data.gouv.fr.
Questions fréquentes sur le PER Collectif à Saint-Pierre-des-Échaubrognes
Quelle est la différence entre PERCO et PER Collectif à Saint-Pierre-des-Échaubrognes ?
L'entreprise doit-elle obligatoirement abonder ?
Quand peut-on débloquer l'épargne du PER Collectif ?
Le PERCOL est-il adapté à une TPE ou PME à Saint-Pierre-des-Échaubrognes ?
Quel est le coût d'installation d'un PERCOL ?
Le dirigeant peut-il bénéficier du PER Collectif à Saint-Pierre-des-Échaubrognes ?
Quelle fiscalité pour l'abondement de l'employeur ?
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Sources officielles : réglementation du PER et de l'épargne salariale — service-public.fr · données publiques et jeux de données ouverts — data.gouv.fr · statistiques communales — INSEE.