PERCollectif
Simuler mon PER

Plan Épargne Retraite collectif à La Tour-d'Aigues

Mettez en place un Plan Épargne Retraite collectif (PERCOL) pour votre entreprise à La Tour-d'Aigues : un conseiller étudie gratuitement votre situation et vous transmet une proposition adaptée, sans engagement.

★★★★★ 4.8/5 — 143 avis clients

✔ Étude sans suite ✔ Expert épargne salariale ✔ Réponse sous 24h ✔ Offres mises en concurrence
100 %Étude gratuite & sans engagement
×3Abondement employeur possible
2019Cadre loi PACTE
sous 24hRéponse d'un conseiller dédié

Le PER Collectif, ou PERCOL, est un dispositif d'épargne retraite d'entreprise ouvert à l'ensemble des salariés à La Tour-d'Aigues. Issu de la loi PACTE, il remplace le PERCO et permet de se constituer un complément de retraite dans un cadre fiscal avantageux.

Cadre légal : loi PACTE n° 2019-486 du 22 mai 2019 · articles L224-1 à L224-8 du Code monétaire et financier (régime du PER) · article L3332-11 du Code du travail (plafond d'abondement, dans la limite de 8 % du PASS).

L'intérêt du PERCOL pour votre entreprise à La Tour-d'Aigues ?

Pour l'entreprise, le PERCOL est un levier d'attractivité et de fidélisation à La Tour-d'Aigues. Les versements de l'employeur — l'abondement — bénéficient d'exonérations de charges, un avantage gagnant pour l'employeur comme pour le collaborateur.

Abondement, intéressement et participation

Le PERCOL peut être alimenté par l'intéressement, la participation, les versements volontaires et l'abondement de l'entreprise à La Tour-d'Aigues. Ce coup de pouce de l'employeur booste directement l'épargne retraite.

Solutions d'épargne retraite d'entreprise proposées à La Tour-d'Aigues
DispositifBénéficiairesAvantage clé
PER Collectif (PERCOL)Tous les salariésAbondement employeur et cadre fiscal avantageux
PER Obligatoire (PERO)Catégorie de salariésCotisations obligatoires déductibles
PEETous les salariésÉpargne mobilisable à 5 ans
IntéressementTous les salariésPrime liée à la performance
ParticipationTous les salariésPart des profits de l'entreprise
AbondementÉpargnants du planVersement complémentaire employeur
PER Collectif (PERCOL) ou PER Obligatoire (PERO) : quelle solution pour votre entreprise à La Tour-d'Aigues
PER Collectif (PERCOL)PER Obligatoire (PERO)
AdhésionSur base volontaireObligatoire pour la catégorie visée
BénéficiairesTous les salariésUne ou plusieurs catégories objectives
AlimentationIntéressement, participation, abondement, versements volontairesCotisations obligatoires employeur (et salarié)
AbondementJusqu'à 300 % du versement, plafond 8 % du PASSNon concerné (cotisations définies par l'accord)
Atout cléFlexibilité et effet fidélisationRégime structurant et déductible
Quelle formule pour votre entreprise à La Tour-d'Aigues ? Demander mon étude

Les étapes d'installation d'un PERCOL à La Tour-d'Aigues

  1. Diagnostic de votre situation à La Tour-d'Aigues
  2. Sélection du meilleur assureur/gestionnaire
  3. Choix des règles d'abondement
  4. Formalisation juridique du dispositif
  5. Formation des collaborateurs et suivi
En résumé — Le PER d'entreprise à La Tour-d'Aigues permet à un employeur d'offrir une épargne retraite avantageuse, financée en partie par l'entreprise via l'abondement, dans un cadre fiscal et social optimisé. Un conseiller local vous chiffre le projet gratuitement.

L'épargne retraite d'entreprise à La Tour-d'Aigues (84240)

Un expert PERCOL accompagne les entreprises de La Tour-d'Aigues et ses environs.

Données communales (population, superficie, densité, code INSEE) issues de l'INSEE, publiées en open data sur data.gouv.fr.

Mairie de La Tour-d'Aigues — infos pratiques

Mairie - La Tour-d'Aigues

Coordonnées issues de l'Annuaire de l'administration (service-public.fr), open data sur data.gouv.fr.

Questions fréquentes sur le PER Collectif à La Tour-d'Aigues

Quelle est la différence entre PERCO et PER Collectif à La Tour-d'Aigues ?
Depuis la loi PACTE, le PERCOL succède au PERCO. Il offre plus de souplesse de sortie (capital ou rente) et une portabilité facilitée.
L'entreprise doit-elle obligatoirement abonder ?
Il n'y a aucune obligation d'abonder mais il constitue le principal atout du PERCOL pour motiver les salariés à La Tour-d'Aigues.
Quand l'épargne du PER Collectif est-elle disponible ?
L'épargne est en principe bloquée jusqu'à la retraite, sauf cas de déblocage anticipé (achat de la résidence principale, accident de la vie…).
Le PERCOL est-il adapté à une TPE ou PME à La Tour-d'Aigues ?
Le PERCOL est parfaitement adapté aux petites entreprises et le dirigeant peut lui aussi en bénéficier.
Combien coûte la mise en place d'un PER Collectif ?
Le coût varie selon le contrat retenu : notre étude gratuite compare les offres pour La Tour-d'Aigues et vous donne le vrai budget.
Un chef d'entreprise a-t-il accès au PERCOL à La Tour-d'Aigues ?
Oui : dans une entreprise de 1 à 249 salariés, le dirigeant, son conjoint collaborateur ou associé peut adhérer au PER Collectif au même titre que les salariés (article L3332-2 du Code du travail).
Comment est fiscalisé l'abondement ?
L'abondement est exonéré de cotisations sociales (hors CSG/CRDS et forfait social selon l'effectif) et déductible du bénéfice imposable de l'entreprise, dans la limite de 8 % du PASS par bénéficiaire (article L3332-11 du Code du travail).
Étudiez votre projet PERCOL à La Tour-d'Aigues ?
Obtenir mon devis

Sources officielles : réglementation du PER et de l'épargne salariale — service-public.fr · données publiques et jeux de données ouverts — data.gouv.fr · statistiques communales — INSEE.

Nos villes en France

Secteur local

Secteurs limitrophes